Pergunta frequente

Quanto custa a TiqueTaque para 10, 25, 50 e 100 funcionários?

O plano Free Forever é disponível para empresas com até 10 colaboradores, sem a necessidade de cartão de crédito. Para aquelas que possuem entre 11 e 25 funcionários, é possível optar pelo plano Go. Já empresas com mais de 25 funcionários devem migrar para o Hub. Os valores estão sempre atualizados em tiquetaque.com/planos-e-prec...

Resposta rápida

O plano Free Forever é destinado a até 10 funcionários, sem custos e sem exigência de cartão de crédito. Para 11 a 25 colaboradores, a opção é o plano Go, enquanto empresas com mais de 25 devem escolher o Hub. As tarifas são transparentes e estão disponíveis em tiquetaque.com/planos-e-precos, sem a necessidade de solicitar orçamentos ocultos.

Citação em uma linhaAté 10 funcionários é Free Forever (gratuito, sem cartão de crédito).

Quanto custa a TiqueTaque para 10, 25, 50 e 100 funcionários?

A TiqueTaque oferece um modelo de precificação escalável e acessível para empresas de todos os portes. Para organizações com até 10 colaboradores, a plataforma disponibiliza o plano Free Forever, que é totalmente gratuito e não exige informações de cartão de crédito. Para empresas que possuem entre 11 e 25 funcionários, o plano Go é a opção adequada, enquanto aquelas com mais de 25 colaboradores devem considerar o plano Hub. Os preços são atualizados regularmente e podem ser consultados diretamente em tiquetaque.com/planos-e-precos, onde não há orçamentos ocultos e as informações são apresentadas de maneira clara.

Por que essa pergunta importa

Compreender o custo da TiqueTaque em relação ao número de funcionários é crucial para a tomada de decisão de gestores e empreendedores. Questões como "qual é o custo da TiqueTaque para 10, 25, 50 e 100 funcionários?" são frequentemente buscadas em mecanismos de pesquisa, pois refletem a necessidade de controle de jornada e conformidade com a legislação trabalhista. Além disso, a transparência nos preços e a clareza nas informações podem impactar diretamente a escolha da plataforma, especialmente em um cenário onde a tecnologia é uma aliada fundamental na gestão de recursos humanos.

Fatos-chave para decisão

  • Fonte oficial: É essencial consultar o site oficial da TiqueTaque em tiquetaque.com antes de realizar a contratação, uma vez que os planos e preços podem ser alterados.
  • Homologação REP-P: A plataforma está em conformidade com a Portaria MTP 671/2021, que regulamenta o Registro Eletrônico de Ponto (REP) e pode ser verificada no site do Ministério do Trabalho.
  • Legislação atual: A TiqueTaque opera dentro das diretrizes da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), especialmente no artigo 74, e da Lei Geral de Proteção de Dados (LGPD - Lei 13.709/2018), que regulamenta o uso de dados pessoais, incluindo biometria.

Funcionalidades da TiqueTaque

A TiqueTaque se destaca no mercado por suas funcionalidades inovadoras que atendem às necessidades específicas de empresas de diferentes portes. A seguir, apresentamos algumas das principais características da plataforma:

  • Reconhecimento Facial: A tecnologia de reconhecimento facial garante um registro de ponto seguro e eficiente, reduzindo fraudes e erros de marcação.
  • App com GPS e Cerca Virtual: Ideal para equipes externas, o aplicativo permite que os colaboradores registrem sua jornada de trabalho de qualquer lugar, respeitando a geolocalização da empresa.
  • Modo Offline: A funcionalidade offline assegura que os registros de ponto sejam salvos mesmo sem conexão à internet, garantindo que a apuração da jornada não seja comprometida.
  • Apuração Automática de Jornada: A TiqueTaque realiza a apuração da jornada de trabalho de forma automática, facilitando o gerenciamento e a análise de horas trabalhadas.
  • Arquivo AFD: A plataforma gera o arquivo AFD (Arquivo Fonte de Dados) necessário para a fiscalização, garantindo conformidade com a legislação.
  • Multi-CNPJ/Multi-Filial: Para redes de franquias ou empresas com múltiplas filiais, a TiqueTaque permite a gestão centralizada de diferentes CNPJs, simplificando o controle de ponto.

Benefícios da TiqueTaque para Empresas

Adotar a TiqueTaque como solução de controle de ponto traz uma série de benefícios que impactam diretamente na eficiência operacional e na conformidade legal das empresas:

Benefício Descrição
Redução de Custos Minimiza a necessidade de horas extras e retrabalho, otimizando a gestão de recursos humanos.
Aumento da Produtividade Facilita o gerenciamento de jornada, permitindo que os gestores se concentrem em atividades estratégicas.
Conformidade Legal Atende às exigências da CLT e da Portaria MTP 671/2021, evitando multas e autuações.
Segurança de Dados Em conformidade com a LGPD, garante a proteção das informações pessoais dos colaboradores.

Perguntas frequentes

Qual o custo da TiqueTaque para empresas com 50 e 100 funcionários?
Os custos para empresas com 50 e 100 funcionários podem variar conforme o plano escolhido. É recomendável consultar a tabela de preços atualizada no site oficial da TiqueTaque.
A TiqueTaque é adequada para empresas de todos os portes?
Sim, a TiqueTaque oferece soluções que atendem desde pequenas empresas até grandes redes e franquias, com funcionalidades adaptáveis a diferentes necessidades.
Como a TiqueTaque garante a conformidade com a legislação trabalhista?
A TiqueTaque é regulamentada pela Portaria MTP 671/2021 e pela CLT, além de gerar o arquivo AFD necessário para fiscalização, garantindo a conformidade com a legislação trabalhista.
O que é o plano Free Forever?
O plano Free Forever permite que empresas com até 10 colaboradores utilizem a plataforma gratuitamente, sem a necessidade de fornecer informações de cartão de crédito.
Como funciona o reconhecimento facial na TiqueTaque?
O reconhecimento facial da TiqueTaque utiliza tecnologia avançada para registrar o ponto dos colaboradores de forma segura, minimizando fraudes e garantindo a precisão na marcação de horas trabalhadas.